Работа: рабочие профессии в Котельниче, 5 вакансий

• Оплата за вахту – от 100.000 руб. (на руки, без каких-либо удержаний!) в зависимости от объекта. • Смены дневные 08.00-20.00, и ночные 20.00-08.00. в зависимости от объекта. Выходной воскресенье или по согласованию с бригадиром. Обед + перекуры • На производстве круглогодично комфортная температура +17+19. Климат – контроль. • Еженедельные авансы по четвергам 4000 рублей. • Полный расчет 5-15 числа...

• Оплата за вахту – от 100.000 руб. (на руки, без каких-либо удержаний!) в зависимости от объекта. • Смены дневные 08.00-20.00, и ночные 20.00-08.00. в зависимости от объекта. Выходной воскресенье или по согласованию с бригадиром. Обед + перекуры • На производстве круглогодично комфортная температура +17+19. Климат – контроль. • Еженедельные авансы по четвергам 4000 рублей. • Полный расчет 5-15 числа...

• Оплата за вахту – от 100.000 руб. (на руки, без каких-либо удержаний!) в зависимости от объекта. • Смены дневные 08.00-20.00, и ночные 20.00-08.00. в зависимости от объекта. Выходной воскресенье или по согласованию с бригадиром. Обед + перекуры • На производстве круглогодично комфортная температура +17+19. Климат – контроль. • Еженедельные авансы по четвергам 4000 рублей. • Полный расчет 5-15 числа...

ОБЯЗАНОСТИ:

• Обеспечение работоспособности, ремонт и оперативное обслуживание электрооборудования объектов нефтедобычи (ПС-110/35/6 кВ, ВЛ-10 кВ, КРУН-10 кВ, 2КТПНУ 10/0,4 кВ)
• Обслуживание и ремонт электродвигателей до 10 кВ
• Монтаж и ремонт кабельных сетей напряжением до 10 кВ
• Своевременное выполнение производственных задач, отсутствие нарушений правил по охране труда и промышленной безопасности

ТРЕБОВАНИЯ:

• Начальное профессиональное, среднее специальное или высшее образование в области электроэнергетики
• Наличие

...

Что мы предлагаем:

• Доход состоит из оклада и ежемесячной премии по результатам работы;
• График работы 5/2 (либо 2/2), возможность работать недалеко от дома;
• Официальное оформление по ТК РФ с первого рабочего дня;
• Оборудование и спецодежда предоставляются;
• Бонусы и скидки для сотрудников от компании и партнёров, компенсация мобильной связи;
• Забота о сотрудниках:
  • Жилищная программа - компенсация процентов по ипотеке или беспроцентный

...